Strategic HR Business Partner — Service Departments
Eindhoven University of Technology
Rollenbeschreibung
Eindhoven University of Technology (TU/e) zoekt een ervaren HR Business Partner die complexe HR-vraagstukken kan adviseren aan managementteams en directies. In deze rol werk je voor één of meerdere Service Departments en vertaalt HR-beleid naar pragmatische oplossingen.
Je combineert strategisch inzicht met hands-on uitvoering, ondersteunt bij leiderschap, organisatieontwikkeling en talentontwikkeling, en versterkt de HR-dienstverlening met data-gedreven inzichten.
#J-18808-Ljbffr
