Financieel controller
Role description
Ben jij een ervaren financiële professional die verder kijkt dan alleen de cijfers? Vind je het leuk om zowel operationeel als strategisch bezig te zijn en wil je werken binnen een groeiende en professionele organisatie waar de komende jaren volop wordt ontwikkeld? Dan zijn wij op zoek naar jou.
Binnen onze organisatie, met Moeke Mooren, Restaurant KOECK en Strand Goud, krijg je een brede en uitdagende functie. Je bent verantwoordelijk voor de volledige financiële administratie, bewaakt de kwaliteit van de financiële processen, stelt interne rapportages en prognoses op en bent een belangrijke sparringpartner voor de directie. Daarnaast speel je een actieve rol binnen HR-processen en draag je bij aan de verdere professionalisering van onze organisatie.
Met de ontwikkelingen die de komende jaren op de planning staan, waaronder de verdere groei van onze organisatie en de uitbreiding van het recreatiepark, krijg je de kans om mee te bouwen aan een organisatie die volop in beweging is.
Als Financial Controller ben je verantwoordelijk voor de financiële administratie en control binnen onze organisatie. Je combineert een hands‑on mentaliteit met een analytische blik en schakelt moeiteloos tussen de dagelijkse praktijk en strategische vraagstukken.
Je zorgt ervoor dat de financiële administratie op orde is, bewaakt de kwaliteit van de financiële processen, vertaalt cijfers naar heldere inzichten en adviseert de directie bij financiële en bedrijfskundige vraagstukken. Daarnaast denk je actief mee over het optimaliseren van processen en ondersteun je op HR‑gebied waar nodig.
Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:
- Verantwoordelijk voor de volledige financiële administratie.
- Controleren en analyseren van omzetstromen.
- Controleren van kasverantwoordingen en uitvoeren van financiële controles.
- Verwerken en controleren van correctie- en memoriaalboekingen.
- Verzorgen van btw-aangiftes, balansspecificaties en jaarrekeningdossiers.
- Opstellen van maand-, kwartaal- en jaarrapportages.
- Opstellen van begrotingen, liquiditeitsprognoses en financiële analyses.
- Signaleren van afwijkingen en vertalen naar concrete adviezen.
- Adviseren en ondersteunen van de directie bij financiële en bedrijfskundige vraagstukken.
- Fungeren als financieel aanspreekpunt binnen de organisatie.
- Contact onderhouden met de accountant, belastingadviseur en andere externe partijen.
- Functioneel beheer van AFAS en bijdragen aan de verdere optimalisatie en digitalisering van financiële en HR-processen.
- Coördineren en controleren van de salarisadministratie.
- Ondersteunen bij HR-processen, zoals personeelsadministratie, contractbeheer en de administratieve werkzaamheden rondom de in-, dooren uitstroom van medewerkers.
- Meedenken over het verder professionaliseren van de financiële en HRprocessen.
- Bijdragen aan de verdere groei en ontwikkeling van onze organisatie.
Je bent analytisch sterk, werkt nauwkeurig en vindt het leuk om mee te bouwen aan een groeiende organisatie. Je neemt initiatief, denkt vooruit en durft de directie gevraagd én ongevraagd te adviseren. Je voelt je thuis in een dynamische omgeving waar snel schakelen vanzelfsprekend is en hebt affiniteit met de horeca.
Daarnaast beschik je over:
- HBO/WO werk- en denkniveau in Finance, Bedrijfseconomie of Accountancy.
- Meerdere jaren ervaring in een vergelijkbare financiële functie.
- Ervaring met financiële analyses, rapportages en prognoses.
- Ervaring met financiële administraties en boekhoudkundige processen.
- Ervaring met AFAS is een pre.
- Heb je daarnaast ervaring met Loket.nl en/of Eijsink DISH? Dan is dat mooi meegenomen.
- Affiniteit met HR-processen en salarisadministratie.
- Een proactieve, zelfstandige en ondernemende instelling.
- Sterke communicatieve vaardigheden.
- Een uitdagende fulltime functie met veel verantwoordelijkheid en zelfstandigheid.
- Een brede functie waarin je operationele werkzaamheden combineert met financiële analyses, rapportages en advisering.
- Direct samenwerken met de directie en veel ruimte om mee te denken over de financiële koers van de organisatie.
- Een informele werkomgeving met korte lijnen en een betrokken team.
- Een organisatie die volop in ontwikkeling is, met mooie groeiplannen en de uitbreiding van het recreatiepark in de komende jaren.
- Veel ruimte voor eigen initiatief en het optimaliseren van processen.
- Mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen en mee te groeien met de organisatie.
- Een marktconform salaris passend bij jouw kennis en ervaring.
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden.
