Altenpfleger (m/w/d) – Teilzeit oder Vollzeit, ohne Rufbereitschaft

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Altenpfleger (m/w/d) – Teilzeit oder Vollzeit, ohne RufbereitschaftEinsatzort:Bad BerkaArt(en) der Anstellung:Teilzeit, VollzeitAltenpflege kann auch entspannt laufen. Echt jetzt. Bei uns findest du Wertschätzung, Flexibilität und Freiraum – genau das, was du verdienst.Ob Altenpfleger, Pflegefachkraft oder Gesundheits- und Krankenpfleger: Wir bringen dich dorthin, wo du gebraucht wirst.Für Einsätze in Bad Berka und Umgebung suchen wir dich – Pflegeprofi mit Herz und Verstand.Damit passt du fachlich und menschlich perfekt in unser TeamEine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger oder Pflegefachkraft (oder eine vergleichbare anerkannte Qualifikation)Erfahrung in der Grundpflege sowie in der Versorgung und Betreuung pflegebedürftiger MenschenEinfühlungsvermögen, Teamgeist und eine offene, respektvolle KommunikationVerantwortungsbewusstsein und einen kühlen Kopf – auch wenn es mal stressig wirdLust, dich weiterzuentwickeln und Neues dazuzulernenEinen Führerschein? Schön. Keinen? Auch okay.Deine Benefits – so flexibel wie dein LebenBei uns erwartet dich mehr als nur ein Job. Wir bieten dir ein Arbeitsumfeld, das sich deinen Bedürfnissen anpasst und Raum für deine individuelle Lebensgestaltung lässt. Das ist für uns selbstverständlich: Unbefristete Festanstellung mit bis zu 35 Std./Woche

Verlässliche Einsatzplanung mit Berücksichtigung deiner zeitlichen Wünsche – keine Rufbereitschaft

Vergütung über Tarif - inklusive Zuschläge

30 Tage Urlaub

Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie & exklusive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits

Persönliche Betreuung durch feste Ansprechpartner

Optional: Work & Travel – bundesweite Einsätze möglich

Mehr Möglichkeiten für dich – dein individuelles Benefit-Paket:Weil sich Lebenssituationen verändern, kannst du genau die Zusatzleistungen auswählen, die dich aktuell am besten unterstützen. Bitte beachte, dass nicht alle Optionen miteinander kombinierbar sind. Mobilitätsoptionen nach Bedarf: Dienstwagen, Fahrtkostenübernahme oder Mobilitätspauschale

Zusätzliche Sozialleistungen, z. B. betriebliche Krankenzusatzversicherung oder Edenred-Karte (Aufladung bis zu 50 € monatlich)

Maximale Flexibilität wird bei uns auch maximal honoriert Deine Meinung zählt: Monatliche Smiley-Umfrage zur Mitarbeiterzufriedenheit.

Altenpflege ist kein Zuckerschlecken – aber richtig gemacht macht sie Spaß.Bewirb dich als Altenpfleger bei avanti und erlebe Pflege, die auf Augenhöhe, menschlich und richtig durchdacht ist.

Hinweis: Bei avanti ist jeder willkommen – wir entscheiden fair und ausschließlich nach Qualifikation, unabhängig von Alter, Geschlecht (m/w/d), Herkunft, Religion, Behinderung oder Identität.avanti GmbHNiederlassung LeipzigTeam RecruitingKatharinenstrasse

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/ PflegeArt(en) des Personalbedarfs:NeubesetzungTarifvertrag:GVPEntgeltgruppe:Übertarifliche Bezahlung