Marktleider Publieke Sector

Role description

Bouw aan een sterke positie in de publieke sector en maak impact op schaal.

De publieke sector staat voor grote, complexe vraagstukken. Van maatschappelijke transities tot organisatorische vernieuwing. Bij SeederDeBoer & Hieroo geloven we dat duurzame verandering begint bij mensen, leiderschap en samenwerking. Dat vraagt om een sterke, zichtbare positie in de markt.

Voor onze groeiende praktijk zoeken wij een ondernemende Marktleider Publieke Sector. Een bouwer en boegbeeld die onze positie in de publieke sector verder uitbouwt en verzilvert.

Als Marktleider Publieke Sector ben jij de drijvende kracht achter onze groei binnen het publieke domein. Je bent het gezicht van SeederDeBoer richting de markt en weet duurzame relaties op te bouwen en verder uit te breiden.

Je beweegt je moeiteloos binnen het publieke werkveld, met een sterke focus op de rijksoverheid, ministeries en uitvoeringsorganisaties. Je kent de belangrijkste spelers, begrijpt de dynamiek en weet waar de kansen liggen.

Jouw werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Het ontwikkelen en realiseren van commerciële kansen binnen de publieke sector.
• Het bouwen en onderhouden van een sterk netwerk op bestuurlijk en directieniveau.
• Het vertalen van marktontwikkelingen naar proposities die aansluiten op de behoeften van klanten.
• Het verbinden van klantvragen aan de expertise van SeederDeBoer en dit omzetten in concrete opdrachten.
• Het positioneren van SeederDeBoer als thought leader binnen de publieke sector.

Je neemt hierin het voortouw en weet collega's mee te nemen in nieuwe marktkansen. Daarnaast ben je sparringpartner voor zowel klanten als collega's en geef je richting aan verdere groei.

Hoewel je de inhoud en uitvoering goed begrijpt, ligt jouw focus op het initiëren, ontwikkelen en succesvol realiseren van nieuwe opdrachten, samen met je collega's.

Wat breng je mee?

• Je bent uitstekend gepositioneerd binnen de publieke sector en zet jouw netwerk actief in om new business te genereren.
• Je hebt een sterke commerciële drive en een bewezen trackrecord in acquisitie en relatieontwikkeling.
• Je begrijpt wat er speelt bij klanten én in de markt en vertaalt dit naar onderscheidende proposities.
• Je hebt ervaring binnen een consultancyomgeving en begrijpt hoe opdrachten worden ontwikkeld en uitgevoerd.
• Je bent een zichtbare en overtuigende professional met een helder verhaal richting klanten en de markt.
• Je neemt van nature de leiding en weet anderen te inspireren en te verbinden rondom gezamenlijke doelen.
• Je beheerst de Nederlandse taal op zakelijk niveau.

Werken bij SeederDeBoer

Bij SeederDeBoer werk je aan strategische opdrachten die daadwerkelijk impact maken. Naast je werkzaamheden voor klanten draag je actief bij aan de ontwikkeling van de organisatie en je collega's.

Onze ambitie is om blijvende impact te realiseren. Dat doen we niet alleen door advies te geven, maar vooral door samen met onze klanten verandering te realiseren. We combineren inhoudelijke expertise met een mensgerichte aanpak, waardoor complexe vraagstukken overzichtelijk en uitvoerbaar worden.

Je werkt in een omgeving waar samenwerking, nieuwsgierigheid en maatschappelijke relevantie centraal staan en waar volop ruimte is voor persoonlijke en professionele ontwikkeling.

Wat bieden wij jou?

• Een sterke focus op persoonlijke en professionele ontwikkeling via onze eigen University met een uitgebreid opleidingsaanbod.
• Een inspirerende werkomgeving met betrokken en ondernemende collega's.
• Veel vrijheid en verantwoordelijkheid om je werk naar eigen inzicht in te richten, met aandacht voor een gezonde werk-privébalans en de mogelijkheid om 80% te werken.
• 30 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband.

Arbeidsvoorwaarden

• Bruto jaarsalaris tussen € 105.000 en € 157.500 (fulltime, inclusief vakantiegeld en een variabele beloning), afhankelijk van ervaring.
• OV-kaart en leaseauto.
• Laptop, telefoonabonnement en € 15 netto per maand voor gebruik van je eigen telefoon.
• Maandelijkse onkostenvergoeding.
• Eenmalige netto bijdrage van € 150 voor het inrichten van een thuiswerkplek.
• Duurzame mobiliteitsregeling met elektrische of hybride leaseauto's, standaard OV-kaart en voor consultants zonder leaseauto een eersteklas OV-regeling en een jaarlijkse Europese treinreisvergoeding tot € 500.

Bij SeederDeBoer vinden we diversiteit, inclusie en gelijkwaardigheid belangrijk. Verschillende perspectieven maken onze organisatie sterker en dragen bij aan betere resultaten. Daarom werken we graag samen met mensen, ongeacht gender, culturele achtergrond of seksuele geaardheid.

Veelgestelde vragen over SeederDeBoer

Ontdek wat je kunt verwachten als starter bij SeederDeBoer

Hoe ziet het sollicitatieproces eruit voor het Consultancy Traineeship?

Je solliciteert voor het Consultancy Traineeship door het sollicitatieformulier op onze website in te vullen. Wij nemen het werving- en selectieproces zeer serieus. Natuurlijk kijken wij naar studieachtergrond en ervaring(en), maar we zijn vooral geïnteresseerd in jou als persoon. Een standaard sollicitatiebrief hoef je van ons daarom niet te schrijven. In plaats daarvan vragen we je meerdere vragen te beantwoorden, die voor ons relevant zijn. Op basis van jouw cv en het verhaal over jezelf bepalen we of je wordt uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek. Dit gesprek is altijd met twee van onze ervaren collega's. Op basis van dit gesprek kan je wel of niet worden uitgenodigd voor ons praktijkgericht assessment. Het assessment is bij ons op kantoor en bevat diverse groeps- en individuele opdrachten. Geen persoonlijkheids- of IQ testen, maar een laatste kans om jezelf te laten zien. Hoe werk je samen met de andere kandidaten en kun jij jezelf voldoende onderscheiden?

Hoe ziet een typische werkweek eruit?

Gemiddeld werk je twee dagen bij de opdrachtgever, twee dagen op kantoor en één dag vanuit huis. Je week bestaat uit een afwisseling van klantafspraken, overleg met collega’s en focusmomenten om aan je opdrachten te werken. Hoe je je tijd indeelt, is flexibel en gebeurt altijd in afstemming met je opdrachtgever en collega’s.

Welke doorgroeimogelijkheden zijn er?

Na het afronden van je masterstudie start je je carrière bij SeederDeBoer & Hieroo als junior consultant. In onze tweejarige Consultancy Traineeships doorloop je een traject van werken en trainingen waarin je wordt opgeleid tot organisatieadviseur. Je werkt in verschillende opdrachten bij meerdere (lokale) opdrachtgevers. Je krijgt bijvoorbeeld de rol van project- en/of managementondersteuning, business control, support of analyse, of je beschrijft en analyseert bedrijfsprocessen. Jouw werkzaamheden dragen bij aan het resultaat van de opdrachtgever, maar vooral ook aan jouw eigen ontwikkeling. Naast je opdracht volg je trainingen op inhoudelijk en persoonlijk vlak om je verder te ontwikkelen tot organisatieadviseur.

Hoe word ik begeleid in mijn ontwikkeling?

Je krijgt intensieve begeleiding via een buddy, mentor, opdrachtverantwoordelijke per opdracht, intervisies en trainingsdagen. Via de SeederDeBoer University volg je trainingen in o.a. communicatie, leiderschap en verandermanagement. Daarnaast ontwikkel je je soft skills met modules zoals NLP en systemisch werken. Alles is gericht op jouw groei als mens én als consultant.

Wat verdien ik als starter?

Als starter verdien je ongeveer €43.285 bruto per jaar (inclusief vakantiegeld). Daarnaast krijg je een NS Business Card, laptop, telefoonvergoeding, onkostenvergoeding en 25 vakantiedagen. Je salaris groeit mee met je ontwikkeling naarmate je stappen maakt binnen de organisatie.

Hoe zit het met werk-privébalans?

SeederDeBoer & Hieroo hecht veel aandacht aan een gezonde balans. Je werkt hybride (deels thuis, deels op eens van onze locatie en regelmatig bij de opdrachtgever), plant je agenda grotendeels zelf en in overleg met de opdrachtgever. Er is ruimte voor ontspanning en verbinding. Denk aan inspiratiesessies, borrels en uitjes – allemaal in een cultuur waar werkplezier en welzijn voorop staan.

Kan ik ook internationaal ervaring opdoen?

Je kan in principe geen internationale ervaring op doen. SeederDeBoer & Hieroo is alleen actief op de Nederlandse markt, maar internationale ervaring is niet uitgesloten. Via klanten met internationale scope of op eigen initiatief is er af en toe de mogelijkheid om buitenlandervaring op te doen of aan internationale projecten mee te werken.

Gerelateerde vacatures