Chef de secteur commerce - H/F

Le poste est basé à Crozon Morgat (29).

Responsabilités

• Manager une équipe de 5 à 10 personnes.


• Définir et mettre en œuvre la politique commerciale et merchandising dans ton secteur dans le respect du concept de proximité proposé par l’entreprise.


• Garantir la satisfaction client.


• Proposer des leviers de développement co‑construits avec ton équipe afin d’atteindre les objectifs de tes rayons et du magasin.


• Contribuer activement au développement de tes collaborateurs.


• Animer, fédérer ton équipe autour des valeurs et du projet d’entreprise.


• Appliquer strictement les règles en matière d’hygiène et sécurité, afin d’assurer la sécurité de tes collègues et des clients.


• Développer le capital humain, le bien‑vivre de l’équipe et faire vivre notre ADN Weldom.


• Mettre en œuvre la stratégie et le concept.


• Animer la relation client, le commerce, l’offre de produits, les services et l’omnicanal.


• Développer les performances économiques.


• Accompagner les transformations métier et humaines.

Profil

Passionné de bricolage, tu as un excellent relationnel client, tu es à l’écoute et tu transformes facilement les besoins des clients en solutions efficaces. Exemplaire dans ta posture, tu aimes le travail d’équipe. Véritable manager coach, tu sais responsabiliser ton équipe pour atteindre ensemble les performances durables des rayons. Tu garantis et animes les performances économiques des rayons dont tu as la charge. Tu contribues à l’amélioration continue de la relation client et des process métiers. Tu accompagnes le développement des savoir‑faire et savoir‑être de ton équipe. Tu disposes d’une formation commerciale et d’une expérience d’au moins 2 ans en vente, idéalement dans l’univers du bricolage. Tu es à l’aise avec les outils informatiques et mobiles. Tu connais la législation commerciale et tu as des bases en législation sociale. Un esprit performant et fédérateur sera grandement apprécié.

Processus de recrutement

1‑ Un premier échange avec Sylvaine, ta future manager.
2‑ Un entretien avec notre Talent Recruteur.
3‑ Un échange autour d’un questionnaire de personnalité.

Conditions du poste

Type de contrat : CDI
Statut : CADRE
Rémunération : 2850 € brut mensuel, négociable selon profil, hors primes (intéressement & participation).

Nos avantages

• Intéressement & participation fonction des résultats du magasin.


• Ticket restaurant.


• Mutuelle.


• Actionnariat.

Égalité d’accès à l’emploi

WELDOM s’engage à promouvoir la diversité et l’inclusion sous toutes leurs formes. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qualifiées, sans distinction d’origine, de genre, d’orientation sexuelle, de religion, de handicap ou d’âge. Notre entreprise est engagée dans une politique en faveur de l’intégration et du maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap. Nous nous appuyons sur les compétences et l’expérience professionnelle requise pour occuper le poste recherché, et accompagnons nos futur.es collaboratrices et collaborateurs dans l’adaptation de leur poste de travail.