Kabelmonteur / LWL Monteur m/w/d

Role description

Einleitung:

Wenn Du nach einer spannenden Veränderung suchst, die Dir frische Luft und neue Perspektiven bietet, dann bewirb Dich bei uns, der SPIE SAG GmbH, dem Spezialisten für
energietechnische Infrastruktur im Geschäftsbereich CityNetworks & Grids als

Kabelmonteur / LWL Monteur m/w/d

Einsatzort: Alsfeld, Karlstein am Main, Ober-Mörlen bei Gießen

Kennziffer: 2

Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)

Aufgaben:

Du bläst Mikro- und Minikabel sowie Speed Pipes ein
Verlegst Glasfaser- und Kupferkabel, führst Druckprüfungen durch und kalibrierst die Rohrsysteme
Du bedienst Baumaschinen wie Seilwinden, Kompressoren und weitere Geräte zur Kabelverlegung
Dichtest Kabelschutzrohre ab und prüfst die zugehörigen Schachtanlagen
Du hältst technische Vorgaben ein, arbeitest nach Bauplänen und dokumentierst Deine Arbeit fachgerecht

Ihr Profil:

Abgeschlossene Ausbildung im technischen Bereich z.B. als Elektriker / Elektroniker / Elektroanlagenmonteur / Mechatroniker / Industriemechaniker m/w/d sowie Quereinsteiger m/w/d mit handwerklicher Ausbildung und Erfahrung im Kabelzug sind willkommen!
Führerschein der Klasse B erforderlich, wünschenswert wäre auch Klasse BE
Deutschkenntnisse mindestens Level B2
Effektive, eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise sowie ein souveränes und freundliches Auftreten

Wir bieten:

Attraktives Gehalt

nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie bspw. Weihnachtsgeld)
30 Tage Urlaub

inkl. Urlaubsgeld
Betriebliche Altersversorgung

mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich
Unbefristete krisensichere Anstellung

in einem vielseitigen Aufgabenfeld sowie Betreuung von spannenden Projekten in der Region
Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm
Corporate Benefits

– Rabatte bei vielen Marken und Shops
Moderne Ausrüstung

(Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe Sicherheitsstandards
SPIE-interne Akademie:

Individuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme (u.a. Mentoringprogramme)
Perspektiven und Karrieremöglichkeiten:

Vielfältige Karrieremöglichkeiten und interne Netzwerkmöglichkeiten für einen gemeinsamen Austausch (z.B. Diversity-Netzwerk der SPIE)
Prämie bis zu 2.550€:

Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“
Gemeinsam helfen:

Spenden Sie den Rest-Cent Ihrer Nettovergütung und erhalten Sie bei Bedarf selbst finanzielle Hilfe aus dem Unterstützungsfond