Altenpfleger (m/w/d)

Role description

Altenpfleger (m/w/d)

Einsatzort: Kronshagen
Art(en) der Anstellung: Teilzeit, Vollzeit

Altenpflege kann auch entspannt laufen. Echt jetzt.

Bei uns findest du Wertschätzung, Flexibilität und Freiraum – genau das, was du verdienst.

Ob Altenpfleger, Pflegefachkraft oder Gesundheits- und Krankenpfleger: Wir bringen dich dorthin, wo du gebraucht wirst.
Für Einsätze in

Kronshagen

suchen wir dich – Pflegeprofi mit Herz und Verstand.

Folgende Qualifikationen und persönliche Stärken solltest du idealerweise mitbringen

Abgeschlossene Ausbildung mit Examen als

Altenpfleger ,

Pflegefachkraft ,

Pflegefachmann

oder

Gesundheits- und Krankenpfleger

bzw. eine gleichwertige, anerkannte Qualifikation
Erfahrung in der

Grundpflege ,

Wundversorgung ,

Vitalzeichenkontrolle

sowie in der

Dekubitusprophylaxe
Empathie und

Kommunikationsstärke

im Umgang mit Patienten, Angehörigen und Kollegen
Verantwortungsbewusstes Handeln

, auch in

Notfall- und Akutsituationen
Bereitschaft zur

Fort- und Weiterbildung
Führerschein wünschenswert

, aber keine Voraussetzung

Dein Leben. Dein Rhythmus. Dein Job.
Wir passen uns dir an – nicht umgekehrt. Willkommen in einem Arbeitsumfeld, das wirklich zu dir passt.

Unbefristeter Arbeitsvertrag

(bis 35 Std./Woche) – Sicherheit statt Vielleicht
Übertarifliche Bezahlung in der Pflege

ab 3.640€ mtl. (brutto)
Flexible Dienstplangestaltung mit echter Mitbestimmung

– dein Leben läuft nicht nach Dienstplan
Fester persönlicher Ansprechpartner

– kein Weiterleiten, kein Vertrösten
Mitarbeiterrabatte & attraktive Prämienprogramme on top
30 Tage frei.

Punkt.
Work & Travel in der Pflege

– neue Städte, neue Teams, neue Perspektiven
Zeig uns dein Emoji-Gesicht -

Monatlicher Smiley-Check zur Stimmung.
Dein Job. Deine Extras. Dein Baukastensystem.
Kleiner Reality-Check: Nicht alles ist gleichzeitig kombinierbar – aber genug, um es genau auf dich zuzuschneiden.

Mobilität, wie du sie willst:

Firmenwagen, Fahrkostenübernahme oder einfach eine Mobilitätspauschale – Hauptsache, du kommst entspannt an.
Sozialleistungen mit Upgrade-Faktor:

Zum Beispiel eine Krankenzusatzversicherung oder ein

Edenred

-Gutschein bis zu 50 € monatlich – gönn dir was.
100 % flexibel? 100 % Extra-Kohle.

Wenn du maximale Flexibilität bringst, gibt’s auch maximale Extravergütung. Fair ist fair.
Am Ende bekommst du kein Standardpaket, sondern dein persönliches Setup – flexibel, fair und exakt auf dein Leben zugeschnitten.

Mach den nächsten Schritt in deiner Pflegekarriere: Starte als Altenpfleger bei avanti durch und finde Einsätze, die wirklich zu dir passen!

Hinweis: Bei avanti ist jeder willkommen – wir entscheiden fair und ausschließlich nach Qualifikation, unabhängig von Alter, Geschlecht (m/w/d), Herkunft, Religion, Behinderung oder Identität.

avanti GmbH
Niederlassung Kiel

Recruiting Team

Schloßstraße 6
24103 Kiel

Telefon:

+49 30 220 138 060
E-Mail:

bewerbung.kiel@avanti.jobs
Webseite:

www.avanti.jobs

Abteilungen: Medizin / Pflege
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung
Tarifvertrag: GVP
Entgeltgruppe: Übertarifliche Bezahlung